为全面提升学生干部队伍的综合素养与实践能力，我院班长联席会于3月31日上午在学院104学术报告厅组织开展系统化、专业化的培训。本次培训围绕信息传达机制优化、年度考核指标落实、干部素养实践应用三大核心模块展开，吸引学生组织40余名骨干成员全程参与。培训由我院班长联席会主席索柳煜主讲。

培训中，索柳煜首先系统梳理了信息传递的全流程管理框架，重点剖析信息接收、分类、转达等核心环节，并结合学生工作典型案例，针对性传授信息处理的实操技巧；随后，针对班级管理实务，她要求全体班干部严格对照《班级量化考核细则》，统筹推进思想动态调研、学风建设督导、纪律规范执行、安全风险防控等重点工作，同步完善过程性档案建设；最后，着重强化干部角色认知，她强调班干部既要成为辅导员工作的“神经中枢”，精准落实工作部署，更要担当同学诉求的“传导纽带”，有效搭建师生沟通桥梁，切实履行双重职责。

本次培训通过模块化知识体系构建与实战化技能训练，不仅夯实了学生干部的基础业务能力，更深化了协同育人机制的创新实践路径。今后，我院将继续以学生发展需求为导向，着力培育兼具政治素养与实践能力的青年学生干部。